Nouvelle Recommandation R485

Au 1er janvier 2020 un nouveau CACES® R485 (Certificat d’aptitude à la conduite en sécurité) va être étendu aux Chariots de manutention automoteurs gerbeurs à conducteur accompagnant.

Un chariot de manutention automoteur gerbeur à conducteur accompagnant électrique est un outil de manutention simple et efficace dont la fonction principale est de poser et déposer des palettes.

Ces engins permettent de surélever des charges à plusieurs mètres de hauteur, généralement jusqu’à 5 mètres, ce qui permet d’effectuer une mise en rayon facile et également la réalisation de l’opération de “gerbage”, c’est-à-dire l’empilage des palettes les unes au-dessus des autres…

Tout travailleur amené à utiliser un chariot de manutention à conducteur accompagnant doit avoir reçu une formation adéquate (Art. R.4323-55 du Code du travail).

Il est en outre recommandé que le conducteur soit titulaire d’une autorisation de conduite délivrée par son employeur selon les modalités définies à l’article 3 de l’arrêté du 2 décembre 1998.


CACES 485


Le CACES® R485 concerne les 2 catégories de gerbeurs à conducteur accompagnant suivantes :

    • Catégorie 1 :
Gerbeurs automoteurs à conducteur accompagnant (1,20 m < hauteur de levée ≤ 2,50m)

    • Catégorie 2 :
Gerbeurs automoteurs à conducteur accompagnant (hauteur de levée > 2,50 m)


Attention :

La détention du CACES® R485 de catégorie 2 permet d’autoriser la conduite des gerbeurs à conducteur accompagnant de catégorie 1


Le respect de ces prescriptions impose donc obligatoirement :


    • Que le conducteur ait reçu une formation spécifique et adaptée à la conduite en sécurité du chariot  de  manutention concerné,  formation  qui  doit  être complétée  et  réactualisée  aussi souvent que nécessaire

    • Que son aptitude médicale à la conduite de cet équipement ait été vérifiée

    • Qu'il dispose  des  connaissances  et  du  savoir-faire pour  la  conduite  en  sécurité du  chariot  de manutention concerné,  attestés  par  la  réussite  aux épreuves théoriques et  pratiques appropriées

    • Que  son  employeur se soit assuré qu’il a connaissance  des  lieux  et  des  instructions  à respecter sur le ou les sites d’utilisation

    • Que son employeur lui ait délivré une autorisation de conduite pour le chariot de manutention concerné


Le salarié doit, au terme de cette formation dispensée en interne par une personne compétente ou organisée dans un organisme de  formation  spécialisé,  disposer  des  connaissances  théoriques  et du savoir-faire  pratique nécessaires à sa conduite en sécurité.


L’objectif de la formation est notamment :


    • D’apporter au stagiaire les compétences nécessaires à la conduite du chariot concerné en situation de travail
    • De transmettre au stagiaire les  connaissances  théoriques  et  le  savoir-faire  pratique  nécessaires  à  la conduite en sécurité du chariot concerné
    • De communiquer au stagiaire les informations relatives aux risques liés à son utilisation
    • De permettre au stagiaire de maîtriser les moyens et méthodes permettant de prévenir ces risques

« Afin d’harmoniser le niveau des épreuves théoriques, un guide d’évaluation sera élaboré par  l’INRS.
Il  comportera  plusieurs  grilles  de  questions  qui  devront obligatoirement être utilisées, de façon aléatoire, par les OTC.
La  CNAMTS  assurera  une  consultation  effective  des  CTN  concernés  avant diffusion de ce guide, qui sera applicable dans un délai maximal d’un an après sa publication par l’INRS. » (Cf  R.485 CNAMTS)


CACES R485


Pour que le CACES® lui soit délivré, le candidat doit réussir les épreuves théoriques et pratiques.


La réussite aux épreuves théoriques nécessite l’obtention :


    • D’une note moyenne minimale de 70/100 à l’ensemble du test
    • Et d’une note supérieure ou égale à la moyenne pour chacun des thèmes évalués


La réussite aux épreuves pratiques nécessite l’obtention :


    • D’une note moyenne minimale de 70/100 à l’ensemble du test
    • Et d’une note supérieure ou égale à la moyenne pour chacun des thèmes évalués
    • Et d’une note supérieure à zéro pour chacun des points d’évaluation du barème

C’est quoi un site certifié ?

Le site certifié doit mettre à la disposition des candidats :

    • Une  salle  aérée,  éclairée et  maintenue  à  une  température  de  confort,  équipée  de  chaises  et  tables en nombre adapté (au minimum pour 7 personnes), avec une source d’eau potable permettant de délivrer au moins 3 litres d’eau fraîche par personne et par jour

    • Un local adapté permettant  de  changer  de  vêtements,  préchauffé  en  hiver  pour  être  à  température  à l’arrivée des salariés le matin

    • Des sanitaires hommes et femmes séparés, aérés, éclairés et chauffés, disposant d’une arrivée d’eau chaude pour se laver les mains.


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